VAE CAP AEPE

Une alternance entre des temps de formation en groupe (maximum 6 personnes) et des temps d’accompagnement individualisé (face à face en situation de travail – échanges mails ou téléphoniques)

• 6 séances d’accompagnement en groupe : 18h 
• 4 RDV individuels : 4h 
• 1 séance personnalisée (situation de travail ou entretien individuel) : 2h

(Possibilité de séances de rattrapage pour les personnes inscrites en cours de session)

Séance 1
Apports méthodologiques généraux sur la démarche VAE AEPE et la constitution du livret 2

Présentation du référentiel d’activités et référentiel de compétences
Présentation des fiches descriptives de la structure, du poste occupé et des activités

Apports méthodologiques : écriture du cv, motivations

Séance 2
Evaluation orale collective de la motivation dans la démarches VAE

Evaluation collective des écrits sur le CV et les motivations

Apports méthodologiques sur les compétences « transversales » pour l’élaboration des fiches d’activités

Séance 3
Présentation des activités et choix des situations en articulation avec les référentiels d’activités et de compétences

Séance 4
Evaluation orale collective de la motivation dans la démarche VAE

Présentation des activités et choix des situations en articulation avec les référentiels d’activités et de compétences

Séances 5
Evaluation orale collective de la motivation dans la démarche VAE

Présentation des activités et choix des situations en articulation avec les référentiels d’activités et de compétences
Finalisation du livret 2

Séance 6
Préparation à l’entretien avec le jury pour l’oral de certification : conseils méthodologiques

Mise en situation

Séance 7

En individuel entre les séances 2 et 6 – 2h

Visite sur le lieu de travail 1h : observation croisée + 1h d’échange formatif

OU

Entretien individuel 2h : échanges formatifs

Séances